Wir verbinden Unternehmen

mit passenden Bewerbern.

Schnell - Digital - Messbar.

Moderne Social-Recruiting-Strategien für effiziente und planbare Bewerbergewinnung.

Wir helfen Unternehmen, die richtigen Talente zu erreichen – schnell, unkompliziert und dort, wo sich potenzielle Bewerber wirklich aufhalten: auf Social Media.

Durch digitale Kampagnen, klare Prozesse und einfache Bewerbungswege schaffen wir einen direkten Zugang zu Kandidaten, die zu den Anforderungen und Werten des Unternehmens passen.

Effizient, transparent und messbar – vom ersten Kontakt bis zur erfolgreichen Einstellung.

Warum Connect2Jobs?

So funktioniert ´s

Schritt 1 – Analyse

Wir prüfen gemeinsam die offenen Stellen und definieren die passenden Zielgruppen.

Schritt 2 – Social-Recruiting-Kampagne

Wir schalten professionelle Meta-Kampagnen, die Bewerber direkt erreichen.

Schritt 3 – Schnelle Bewerbungen

Interessenten bewerben sich unkompliziert über WhatsApp oder ein kurzes Formular.

Für wen ist es?

Wir unterstützen Unternehmen jeder Größe und Branche – vom lokalen Betrieb bis zum etablierten Mittelstand.

Ob Fachkraft, Quereinsteiger oder Spezialist: Wir finden passende Talente.

Handwerk

Pflege

Büro & Verwaltung

Logistik

Einzelhandel

Gastronomie

Industrie

Start-Ups

Dienstleister

u. v. m.

Unsere Mission

Wir glauben daran, dass jeder Arbeitgeber passende Menschen finden kann – und dass jeder Mensch einen Job verdient, in dem er gesehen, geschätzt und verstanden wird.

Darum setzen wir auf moderne Recruiting-Prozesse, die nicht nur digital und effizient sind, sondern vor allem eines bleiben: menschlich.

Wir möchten Unternehmen entlasten, Bewerbern Chancen eröffnen und dafür sorgen, dass beide Seiten genau die Verbindung finden, die wirklich passt – ehrlich, einfach und nachhaltig.

Jetzt unverbindlich Kontakt aufnehmen

Sende uns eine E-Mail oder schreibe uns direkt per SMS oder WhatsApp.

Wir melden uns schnellstmöglich.

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